搭建平台 精準就業

為深入貫徹落實《沈陽工程學院學校領導訪企拓崗促就業專項行動實施方案》文件精神，加快健全高校畢業生市場化的就業創業工作機制，拓寬就業渠道，千方百計開拓更多就業創業崗位和機會，充分發揮學院就業主體責任，在學院形成“全員”就業的工作氛圍，促使畢業生更加充分就業。4月18日下午，我院利用企業微信網絡平台與國家能源集團國能平羅發電有限公司進行了訪企拓崗線上會談，國家能源集團國能平羅發電公司副總經理陳鐵峰、人資主任郭亮、五名優秀校友、伟德bevictor中文版黨委書記王隽、副書記兼副院長胡曼霖和畢業班輔導員參加了會議，會議由伟德bevictor中文版就業總指導王秋博老師主持。

首先，王隽代表學院向國家能源集團國能平羅發電有限公司長期以來對學校發展的支持和吸納畢業生就業表示感謝，介紹了學院目前就業概況和畢業生情況。希望未來雙方能進一步建立緊密型的合作模式，提高人才培養與用人單位需求契合度，加強校企雙方的全面合作，為企業輸送更多優秀和緊缺人才，實現校企發展共赢。

随後，陳鐵峰圍繞企業經營情況、産業特點、人員結構詳細介紹了用工需求和招聘計劃。他指出，多年來，學校為電力行業發展輸送了大批專業人才，國家能源集團國能平羅發電公司現有優秀校友五人均已擔任重要職位，學校的人才培養質量和人才素質得到了企業的充分肯定和認可，希望有志于服務甯夏電力事業的學生能踴躍報名，更好的服務電力，服務甯夏。

胡曼霖代表學院對國家能源集團國能平羅發電公司副總經理陳鐵峰表示感謝，并表示今後會加大對國能平羅發電公司的宣傳力度，激勵畢業生積極報名，為企業輸送更多優秀的人才。她根據近幾年畢業生到用人單位的适用情況，就學校人才培養需要加強的方面對企業進行了提問。 

陳鐵峰結合多年工作經驗，從三方面指出企業所需的人才素質要求：一是學習方面，學校所用教材貼近企業現場實際，使得畢業生能較快适應工作，但學生需要養成終身學習的學習習慣，使所學理論與企業實際快速有機結合；二是管理方面，學校秉承“嚴在當嚴處，愛在細微中”的育人理念，使得學生養成了良好的行為習慣，并将其帶到工作崗位中，形成了嚴謹認真的工作作風；三是學生綜合素質方面，學生要積極參加校園文化活動、社團活動，提升自己的組織能力、語言表達能力、寫作能力、服務意識等綜合素質，以滿足單位對于全能人才的要求。

最後，王隽對陳總就人才素質提出的三個要求表示高度贊同，學院以此次訪企拓崗促就業專項行動為契機，進一步加強與企業的溝通交流，加大人才培養改革創新力度，有效提升校企合作的廣度和深度，共同推進畢業生實現更加充分更高質量就業。